天津礦山公司成縣分公司
堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn) 有效提升公司品牌形象
天津礦山公司成縣分公司嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建為契機(jī),以實(shí)現(xiàn)安全、穩(wěn)產(chǎn)、高效為目標(biāo),以提升公司品牌形象為動(dòng)力,嚴(yán)抓安全生產(chǎn)管理工作,為分公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常開展創(chuàng)造了一個(gè)較好的環(huán)境,主要做了六方面工作:
一、安全文明生產(chǎn)
在天津礦山公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,成縣分公司牢固樹立了“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,始終堅(jiān)持以人為本的安全生產(chǎn)理念,廣泛深入開展安全生產(chǎn)管理工作,進(jìn)一步完善制度,落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化管理,加大隱患排查治理力度,有效預(yù)防各種安全事故的發(fā)生,取得了較好的成效。
嚴(yán)格執(zhí)行《月安全生產(chǎn)檢查制度》,每月組織安委會(huì)成員對(duì)采準(zhǔn)工段、破碎工段、炸藥庫(kù)及生活區(qū)進(jìn)行安全大檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)下發(fā)隱患整改通知書,并做好復(fù)查閉合工作。從生產(chǎn)實(shí)際出發(fā),依據(jù)《重要危險(xiǎn)源控制管理制度》及時(shí)更新重要危險(xiǎn)源,對(duì)每月的危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識(shí)、評(píng)價(jià)分析,制定相應(yīng)控制措施,專兼職安全員積極落實(shí)施工現(xiàn)場(chǎng)重要危險(xiǎn)源控制措施是否到位。
堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,結(jié)合崗位按需施教,學(xué)以致用,講求實(shí)效。根據(jù)不同的培訓(xùn)對(duì)象和培訓(xùn)內(nèi)容,精心選擇、設(shè)計(jì)了靈活多樣的培訓(xùn)方法,從而使參訓(xùn)人員收到了最佳學(xué)習(xí)效果。班前安全會(huì)議主要是傳達(dá)工段對(duì)安全工作總要求、安排當(dāng)天工作任務(wù),強(qiáng)調(diào)應(yīng)該注意的安全事項(xiàng),檢查勞保著裝和員工精神面貌,并高呼安全口號(hào),振作精神,提高士氣。
在對(duì)各生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)逐一排查的基礎(chǔ)上,加大巡查、處罰力度,明確治理責(zé)任工段、落實(shí)責(zé)任人,發(fā)現(xiàn)隱患限期整改,形成“檢查-整改-復(fù)查”的閉環(huán)管理,將安全控制工作落到了實(shí)處。生產(chǎn)施工過程做到“工完、料盡、場(chǎng)清”,嚴(yán)禁在施工區(qū)域內(nèi)亂扔生活垃圾,保持現(xiàn)場(chǎng)文明施工形象。堅(jiān)持對(duì)上山公路、采場(chǎng)進(jìn)行灑水降塵工作。對(duì)邊坡、豎井口、平硐口等部位,設(shè)置安全警戒和防護(hù)欄并懸掛警示牌。
加強(qiáng)爆破作業(yè)管理及各個(gè)環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管,對(duì)火工材料的領(lǐng)取、使用、退庫(kù)嚴(yán)格按照《民用爆炸物品管理制度》執(zhí)行。在做好爆破區(qū)域火工材料的安全監(jiān)管和嚴(yán)格控制爆破裝藥量的同時(shí),及時(shí)與相鄰施工單位聯(lián)系,爆破前均啟動(dòng)警報(bào)系統(tǒng),并在相關(guān)位置做好安全警戒,在人員與設(shè)備撤離到安全警戒距離外方可實(shí)施起爆。
二、標(biāo)準(zhǔn)化綠色礦山建設(shè)
以安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建為契機(jī),規(guī)范安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作。成縣分公司于2013年12月啟動(dòng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作,結(jié)合礦山實(shí)際情況,不斷完善規(guī)章制度,規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)管理,經(jīng)過自評(píng)報(bào)送—專家初評(píng)—意見整改—評(píng)審等多個(gè)環(huán)節(jié),完善管理制度,規(guī)范施工現(xiàn)場(chǎng),最終于2016年1月通過評(píng)審頒發(fā)證書。
成縣分公司認(rèn)真落實(shí)綠色礦山建設(shè),開采過程中堅(jiān)持“邊開采,邊復(fù)墾”的治理原則,對(duì)最終邊坡采取光面爆破,以“自上而下、填土覆蓋、復(fù)墾植樹”為原則對(duì)邊坡進(jìn)行綠化,在上山道路、平硐口等處不斷植樹種草,提高綠化覆蓋率,將綠化作為一項(xiàng)常態(tài)化工作來(lái)抓。
三、降本增效
成縣分公司健全材料消耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,狠抓薄弱環(huán)節(jié),向各工序下指標(biāo)、要數(shù)據(jù),以增量降耗為目的,以柴油、炸藥、動(dòng)力等主材為突破口。分公司常年高產(chǎn)量運(yùn)行、設(shè)備老化、故障多、消耗高,為降低柴油、材料消耗,根據(jù)實(shí)際情況主抓主力設(shè)備、充分發(fā)揮其作用,減少故障多、消耗高設(shè)備的開機(jī)運(yùn)行時(shí)間;不斷對(duì)破碎系統(tǒng)進(jìn)行技術(shù)改造提高破碎臺(tái)時(shí)產(chǎn)量,減少運(yùn)行時(shí)間,降低動(dòng)力消耗;爆破作業(yè)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),調(diào)整參數(shù),堅(jiān)持PVC間隔技術(shù);將修舊利廢活動(dòng)作為降本增效的一個(gè)重要環(huán)節(jié),常抓不懈,要求存在修復(fù)價(jià)值的一定要修復(fù),對(duì)不能修復(fù)的也要拆取可利用的部分;實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)采購(gòu),降低采購(gòu)成本。
四、職業(yè)健康、后勤保障
堅(jiān)持每年定期開展職業(yè)病防治的宣傳活動(dòng),通過視頻觀看、資料學(xué)習(xí)、宣傳欄張貼等方法對(duì)全體員工進(jìn)行宣傳教育和勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用方法培訓(xùn),提高員工對(duì)職業(yè)病防治重要性的認(rèn)識(shí)。全體員工每年在縣醫(yī)院進(jìn)行體檢,建立職工健康檔案。為職工按時(shí)、足額派發(fā)勞動(dòng)防護(hù)用品,對(duì)平硐收塵系統(tǒng)進(jìn)行技術(shù)改造,很好地改善了破碎系統(tǒng)的工作環(huán)境。加強(qiáng)穿孔設(shè)備收塵系統(tǒng)的維護(hù)保養(yǎng),確保職工工作環(huán)境健康。在堆料機(jī)頂部加裝噴霧灑水設(shè)施,實(shí)行噴霧灑水,有效地降低了井下粉塵含量。對(duì)采準(zhǔn)平臺(tái)、上山道路利用灑水車不間斷灑水降塵。
于2015年5月完成職工宿舍建設(shè)工程,改善了員工生活條件,營(yíng)造一個(gè)溫馨的生活環(huán)境,使職工在生活中感受到家的溫暖,使他們充分體會(huì)到公司的關(guān)懷。并在今年為全部職工宿舍安裝了空調(diào),使員工在一天的高溫作業(yè)后能夠得到很好的休息。
五、加強(qiáng)溝通
及時(shí)和地方相關(guān)部門、廠領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作溝通,為生產(chǎn)創(chuàng)造有利條件;每周參加業(yè)主安全生產(chǎn)調(diào)度會(huì),明確安全生產(chǎn)任務(wù),調(diào)整生產(chǎn)方案。在滿足生產(chǎn)同時(shí),通過隨時(shí)了解業(yè)主對(duì)服務(wù)狀況的滿意度和需求,不斷提高服務(wù)意識(shí),滿足業(yè)主需求并積極參加業(yè)主組織的安全知識(shí)競(jìng)賽等各種活動(dòng)。
六、礦山檢查評(píng)比連年提升
祁連山水泥集團(tuán)為提升各子公司礦山安全生產(chǎn)管理工作,每年定期組織兩次礦山檢查評(píng)比活動(dòng)。成縣分公司根據(jù)檢查結(jié)果,每次對(duì)扣分項(xiàng)進(jìn)行分析、完善、整改落實(shí),自2014年起到2017年上半年的五次檢查評(píng)比中,分別排名為第八名、第五名、第四名、第三名、第二名、第一名,做到逐年提高。
成縣分公司在近年來(lái)的安全生產(chǎn)管理工作中不斷努力,獲得了業(yè)主的好評(píng)與肯定,被當(dāng)?shù)卣⒏骶侄啻螛錇闃?biāo)桿礦山,今后分公司將繼續(xù)保持并持續(xù)提升公司品牌形象,在做好采礦生產(chǎn)服務(wù)的同時(shí),進(jìn)一步開拓西北區(qū)域市場(chǎng)。
文、圖/成縣分公司孫鴻武