各位青年同事們:
青年興,則企業(yè)興;青年強(qiáng),則企業(yè)強(qiáng);青年創(chuàng)新,則企業(yè)創(chuàng)新。青年同志是最富活力、最具創(chuàng)造性的力量,我們應(yīng)該走在創(chuàng)新創(chuàng)造的前列,做銳意進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新的時(shí)代先鋒。
成績(jī)從不眷顧因循守舊者,也從不等待不思進(jìn)取者,而是將機(jī)遇留給那些勇于創(chuàng)新的人們。面對(duì)當(dāng)前供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革及行業(yè)發(fā)展環(huán)境,今天的公司比以往任何時(shí)候都更需要?jiǎng)?chuàng)新。2017年工作會(huì)上理強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)推動(dòng)公司產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),這就需要發(fā)揚(yáng)開(kāi)拓進(jìn)取、勇于創(chuàng)新的精神。在此,我們發(fā)出如下倡議:
一、統(tǒng)一思想,認(rèn)清形勢(shì)
目前,公司發(fā)展面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn),但同時(shí)也為青年員工施展才華、建功立業(yè)提供了難得的機(jī)遇和廣闊的舞臺(tái)。全體青年員工要統(tǒng)一思想,緊緊圍繞公司中心工作,始終保持銳意創(chuàng)新的精神,緊跟公司發(fā)展的步伐,不斷提高應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn)的能力,不斷創(chuàng)造工作事業(yè)的輝煌業(yè)績(jī)。
二、勤于學(xué)習(xí),敢為人先
創(chuàng)新的目的是創(chuàng)效,青年員工唯有愛(ài)崗敬業(yè),努力學(xué)習(xí),才能通過(guò)創(chuàng)新解決生產(chǎn)、工作中的困難,從而達(dá)到為公司創(chuàng)效的目的。
面對(duì)迅猛發(fā)展的形式,如果我們不學(xué)習(xí)不創(chuàng)新,就要落后淘汰。青年員工是公司最具活力,最容易接受新思想、新觀念、新技術(shù)的團(tuán)體,我們要發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),堅(jiān)持不斷地學(xué)政治、學(xué)文化、學(xué)技術(shù),進(jìn)一步的解放思想,大膽創(chuàng)新,永不滿足,面對(duì)機(jī)遇和挑戰(zhàn)要有敢為人先的銳氣,自加壓力的勇氣,負(fù)重奮進(jìn)的志氣,開(kāi)拓創(chuàng)新,為公司的可持續(xù)發(fā)展注入活力。
三、立足崗位,從我做起
創(chuàng)新要立足于生產(chǎn)實(shí)踐。長(zhǎng)期處在生產(chǎn)一線的青年員工最熟悉我們的工作崗位,也最能夠發(fā)現(xiàn)工作中的不足和有待改善的方面。創(chuàng)新的成敗很大程度上取決于一線青年員工發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的效率和程度。因此,青年員工要立足于本職崗位,以“青年崗位能手創(chuàng)建”活動(dòng)為依托,以解決生產(chǎn)管理中的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn),從我做起、從現(xiàn)在做起、從點(diǎn)滴做起,發(fā)揚(yáng)工匠精神,在工作的每個(gè)工藝和環(huán)節(jié)中尋找節(jié)能降耗、優(yōu)化管理的方法,降低生產(chǎn)成本,實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增效。
四、立足企業(yè)、共同發(fā)展
公司重視人才,尤其是創(chuàng)新型人才,同時(shí),我們也要清楚的認(rèn)識(shí)到公司是我們賴以生存的家園,只有企業(yè)發(fā)展了,我們才能成就自己的人生和事業(yè)。公司為我們施展才華搭建了廣闊舞臺(tái),提供了發(fā)揮才能的機(jī)遇,我們更應(yīng)該愛(ài)護(hù)公司,感恩公司,與公司同呼吸共命運(yùn),以飽滿的工作熱情貢獻(xiàn)自己的聰明才智,全身心的投入到公司改革發(fā)展中去,扎扎實(shí)實(shí)地做好本職工作,積極創(chuàng)新,用實(shí)際行動(dòng)來(lái)回報(bào)公司、回報(bào)社會(huì)。
全體青年員工們,機(jī)遇孕育發(fā)展,挑戰(zhàn)鍛煉意志。讓我們更加緊密的團(tuán)結(jié)起來(lái),匯聚力量、同舟共濟(jì),奮發(fā)圖強(qiáng),為全面實(shí)現(xiàn)公司更加美好的明天而努力奮斗!